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Kennen Sie es auch? Sie haben ein Anliegen und möchten dies mit Ihren Liebsten oder einem Kollegen bzw. Ihrem Chef besprechen und Ihnen fehlen schlicht weg die Worte?
Entwicklung und Stabilisierung der eigenen Führungspersönlichkeit, Erhöhung der Kommunikations- und Coachfähigkeiten als Führungskraft, Klares und kohärentes Auftreten als Führungskräfteteam, Klarheit von Struktur und Rollenverteilung im Unternehmen
Einsamkeit - ein Begriff der immer häufiger in den Schlagzeilen zu lesen.
Die Zeit rennt, Wichtiges wird aufgeschoben und Sie wissen nicht, was Ihnen die Zeit "gestohlen" hat?
Das Seminar richtet sich an Führungskräfte in leitenden Positionen, die ihre Entscheidungen verantwortungsvoll auf der Grundlage verbindlicher Werte treffen wollen und müssen. Es soll Orientierung vermitteln und Impulse für eine Haltung geben, aus der konstruktiv gehandelt und gestaltet werden kann.
Die Zeit rennt! Kunden wollen bedient, Rückfragen, Anrufe und Mails beantwortet, Akten abgearbeitet, Besprechungen vorbereitet, Kollegen oder Vorgesetzte informiert werden. Läuft auch Ihnen manchmal die Zeit davon und Sie finden nie Zeit für das, was Sie machen wollten?
Nur wer sich selbst führen kann, kann andere führen! – Aber wer und was führt mich?
Alle Welt spricht von Stress – doch was ist mit diesem Begriff eigentlich gemeint?
Warum spielt das doch schon langsam abgewetzte Thema „Werte“ immer noch eine so große Rolle – für mich als Führungs- oder Leitungskraft?
Werte beschreiben das, was wir in unserem tiefsten Inneren als richtig erachten. Sie geben uns eine Richtschnur, einen Handlungsspielraum vor, in dem wir uns integer fühlen und für uns wissen, dass wir das Richtige tun.
Kennen wir nicht alle diese Situation: Ärger mit dem/der Kollege*in oder Chef*in am Arbeitsplatz! Da ist oft guter Rat teuer und wir wissen nicht, was wir tun können.
